Ranking nacional de participação racial nas admissões — 2025
Japurá (AM) tem a maior participação de admissões de pardos entre as 5.562 cidades: 100,0%.
Fonte: Novo CAGED — Ministério do Trabalho e Emprego (MTE).
| # | Estado | ||||
|---|---|---|---|---|---|
| 4701 | TorrinhaSP | 72,5% | 22,3% | 5,0% | 1.279 |
| 4702 | GentilRS | 71,5% | 22,3% | 5,2% | 193 |
| 4703 | CambaráPR | 67,6% | 22,3% | 9,3% | 1.706 |
| 4704 | PanambiRS | 74,1% | 22,3% | 3,3% | 6.707 |
| 4705 | Caxambu do SulSC | 70,4% | 22,3% | 5,8% | 328 |
| 4706 | Campina do SimãoPR | 74,2% | 22,3% | 3,6% | 337 |
| 4707 | Pouso AltoMG | 66,3% | 22,2% | 11,3% | 724 |
| 4708 | Floriano PeixotoRS | 77,8% | 22,2% | 0,0% | 27 |
| 4709 | TunápolisSC | 77,2% | 22,1% | 0,4% | 718 |
| 4710 | LuzernaSC | 73,1% | 22,1% | 3,7% | 858 |
| 4711 | LavíniaSP | 71,3% | 22,1% | 5,7% | 122 |
| 4712 | BaependiMG | 67,9% | 22,1% | 9,7% | 1.407 |
| 4713 | São DomingosSC | 70,4% | 22,1% | 1,9% | 702 |
| 4714 | PiênPR | 73,1% | 22,1% | 3,2% | 1.581 |
| 4715 | CunhaSP | 73,1% | 22,0% | 4,7% | 976 |
| 4716 | Águas de LindóiaSP | 72,8% | 22,0% | 4,9% | 3.028 |
| 4717 | ImbuiaSC | 76,4% | 22,0% | 0,7% | 755 |
| 4718 | NovaisSP | 68,5% | 22,0% | 9,5% | 705 |
| 4719 | AndradasMG | 70,1% | 21,9% | 7,3% | 5.435 |
| 4720 | ItapetiningaSP | 74,3% | 21,8% | 3,4% | 24.691 |
| 4721 | Santo Amaro da ImperatrizSC | 69,1% | 21,8% | 7,0% | 6.374 |
| 4722 | Erval VelhoSC | 74,7% | 21,8% | 3,4% | 625 |
| 4723 | CascaRS | 72,8% | 21,7% | 5,0% | 1.559 |
| 4724 | ColoradoRS | 70,2% | 21,7% | 6,8% | 161 |
| 4725 | MiguelópolisSP | 69,3% | 21,7% | 8,5% | 1.362 |
| 4726 | CafelândiaSP | 68,6% | 21,7% | 8,7% | 2.532 |
| 4727 | BossorocaRS | 73,0% | 21,7% | 4,7% | 318 |
| 4728 | ManfrinópolisPR | 78,3% | 21,7% | 0,0% | 272 |
| 4729 | IndependênciaRS | 72,9% | 21,6% | 3,7% | 462 |
| 4730 | MarmeleiroPR | 76,2% | 21,6% | 1,9% | 1.965 |
| 4731 | PaivaMG | 64,0% | 21,6% | 12,6% | 111 |
| 4732 | Pinheiro MachadoRS | 65,6% | 21,6% | 12,3% | 745 |
| 4733 | TatuíSP | 72,2% | 21,6% | 5,5% | 18.411 |
| 4734 | Vista AlegreRS | 77,8% | 21,6% | 0,6% | 167 |
| 4735 | Capão BonitoSP | 76,2% | 21,6% | 1,7% | 4.871 |
| 4736 | Pinhal de São BentoPR | 77,1% | 21,5% | 1,0% | 288 |
| 4737 | TavaresRS | 64,0% | 21,5% | 14,0% | 228 |
| 4738 | Bento GonçalvesRS | 71,5% | 21,5% | 6,2% | 28.945 |
| 4739 | JacutingaRS | 73,2% | 21,5% | 5,3% | 284 |
| 4740 | AgudoRS | 68,4% | 21,5% | 8,6% | 1.192 |
| 4741 | Volta GrandeMG | 50,8% | 21,5% | 27,4% | 354 |
| 4742 | JaciSP | 69,8% | 21,5% | 8,6% | 2.432 |
| 4743 | BrunópolisSC | 76,8% | 21,4% | 1,2% | 168 |
| 4744 | JataizinhoPR | 74,7% | 21,4% | 3,5% | 748 |
| 4745 | CamargoRS | 77,2% | 21,4% | 1,1% | 276 |
| 4746 | PapanduvaSC | 77,1% | 21,4% | 1,2% | 2.458 |
| 4747 | Coronel PilarRS | 66,1% | 21,4% | 5,7% | 192 |
| 4748 | SelbachRS | 72,9% | 21,3% | 5,4% | 314 |
| 4749 | São Pedro da UniãoMG | 74,3% | 21,3% | 4,4% | 408 |
| 4750 | Braço do NorteSC | 70,6% | 21,3% | 7,6% | 9.332 |
Japurá (AM) — 100,0%. Fonte: Novo CAGED — Ministério do Trabalho e Emprego (MTE).